3 filmes que todo líder deveria assistir
3 filmes que todo líder deveria assistir
Um bom líder deve ter a capacidade de observar outras trajetórias de sucesso e saber absorver a melhor e a pior parte das experiências de cada um em seu processo de gestão.
Por isso, os filmes são tão valorizados no mundo empresarial: eles podem nos ensinar muito. Para te ajudar, fizemos uma lista com três filmes que todos os líderes deveriam assistir para se inspirar.
Joy: O Nome do Sucesso
Joy conta a história de uma jovem que passava por problemas financeiros, era recém divorciada e tinha dois filhos para criar. Então, ela tem uma ideia de produto que tinha o potencial de ajudar muito na limpeza das casas. Decidida a criar e comercializar seu invento, ela começa a tentar de todas as formas chamar a atenção para o potencial de sua criação.
No meio do caminho, é obrigada a enfrentar diversos obstáculos, principalmente a falta de respeito dos empresários por ela ser uma mulher e por não ter nenhuma experiência no mundo dos negócios. Com esta produção, os bons líderes abstrairão vários conceitos, como a importância da persistência e da valorização das boas e novas ideias.
Walt antes do Mickey
Walt Disney é quase que sinônimo de sucesso no mundo empresarial. Entretanto, sua vida nem sempre foi fácil. Esse filme mostra como foi a trajetória de Walt até a criação de seu personagem de maior sucesso, o Mickey Mouse.
Por isso, é uma verdadeira lição de perseverança que mostra como é fundamental melhorar e correr atrás dos objetivos. A produção traz muitos conceitos importantes para os empreendedores, inclusive a importância da honestidade. Segundo o site agregador Latenightstreaming.com, Walt antes do Mickey está disponível na plataforma Amazon Prime Video.
O homem que mudou o jogo
O mundo dos esportes tem muito a ensinar ao mundo dos negócios, principalmente no que diz respeito à garra, à coragem e à vontade de vencer sempre. Por isso, o filme O homem que mudou o jogo tem muito a ensinar para os líderes. A história gira em torno do gestor Billy Beane e de seu time de beisebol Oakland Athletics, que era a equipe mais barata de toda a liga na época. Ninguém esperava que a equipe fizesse uma boa campanha, mas a visão do manager colocou o time no topo e mudou para sempre a forma como os times eram treinados, a partir de uma simples alteração: ele passou a valorizar muito mais as estatísticas do que o lado emocional. Ou seja: essencial para aprender a pensar com os dados e alcançar o crescimento desejado, pois sua empresa pode se diferenciar no futuro por conta das informações geradas no presente.
